عصر اعتبار- مدیرکل دفتر نوسازی،تحول اداری و فناوری اطلاعات سازمان شهرداریها و دهیاریهای کشور از ابلاغ تصویبنامه هیات وزیران مبنی بر تعیین ضریب حقوقی سال ۹۶ برای کارکنان شهرداریهای کشور خبر داد.
به گزارش پایگاه خبری«عصر اعتبار» به نقل از ایسنا، محمد حسن آبادی در این باره گفت: در راستای ابلاغ تصویب نامه شماره 5700 / ت 54204 ه مورخ 96/1/26 هیات وزیران، حداقل حقوق کارکنان شهرداریها به میزان 6 میلیون و 600 هزار ریال (6/600/000 ریال) تعیین شده که با احتساب فوق العادههای موضوع ماده 6 قانون نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولت (فوقالعاده جذب وفوقالعاده طرح مسیر ارتقای شغلی) از مبلغ 10 میلیون و 350 هزار ریال (10/350/000ریال) کمتر نخواهد بود.
وی اضافه کرد : حداکثر حقوق و مزایای مستمر کارکنان شهرداریها در سال 1396 به میزان هفت برابر حداقل حقوق تعیین شده معادل 46میلیون و200 هزار ریال (46/200/000ریال) است.
حسن ابادی در ادامه اظهار کرد: همچنین براساس بخشنامه شماره 647444 مورخ 95/5/11 سازمان مدیریت و برنامه ریزی وقت و بخشنامه شماره 75003 مورخ 95/6/14 وزیر کشور، سقف خالص پرداختی تمامی کارکنان، مدیران و شهرداران پس از کسورات قانونی و مالیات، بطور متوسط در هر ماه از سه برابر حداکثر حقوق و مزایای مستمر به میزان (138/600/000ریال) در سال 1396 به استثنای عیدی، حق ماموریت روزانه و حق التدریس کارکنان واجد شرایطی که خارج از وقت اداری با رعایت ضوابط مربوط انجام می شود، تجاوز نخواهد کرد.
بر اساس گزارش روابط عمومی سازمان شهرداریها و دهیاریهای کشور، وی در پایان تصریح کرد: بدیهی است پرداخت حقوق و مزایا به کارکنان شهرداریها و شهرداران براساس پست سازمانی است و هرگونه پرداخت براساس ابلاغ آنان خارج از عناوین پستهای سازمانی مصوب در ساختار سازمانی شهرداریها و سازمانهای وابسته فاقد وجاهت قانونی و به منزله تصرف در اموال عمومی بیتالمال است.